Reclutamiento Operativo
Reclutamiento Operativo
División que apoya a nuestros clientes de gran envergadura, a reclutar al activo más importante de cualquier organización, su gente. Nuestro método analiza la operación e industria del cliente, sus perfiles, ubicaciones, demografía poblacional y la variedad de oferta laboral tanto interna y externa para diseñar y operar estrategias competitivas de comunicación, captación, evaluación y selección de personal en su industria.
Metodología:
- Industria: Analizamos cada industria para comprender los retos generales de reclutamiento a los que se enfrentan.
- Perfil: Analizamos los perfiles, para diseñar entrevistas eficientes, elegir las pruebas adecuadas e identificar los posibles obstáculos de evaluación y selección que puedan existir.
- Ubicación: Estudiamos las ubicaciones de trabajo para identificar las rutas de acceso y estrategias de traslado correctas que permitan ampliar el espectro de captación.
- Demografía Poblacional: Analizamos la población económicamente activa y apta para trabajar de cada ubicación para confirmar la viabilidad de volúmenes requeridos.
- Variedad de Oferta: Comparamos la oferta de la zona, para poder ofrecer condiciones competitivas que permitan retener al personal.
- Causas de Rotación: Analizamos las causas de salida, para apoyar a detonar planes de acción al respecto.
Atracción de Talento JEALT
La atracción de talento es clave para el éxito de cualquier empresa, ya que permite captar a los profesionales más capacitados y motivados para llevar a cabo las tareas que requiere la organización. En JEALT, trabajamos para identificar, atraer y seleccionar a los mejores candidatos para cada posición, utilizando estrategias de marketing de empleo y técnicas de reclutamiento innovadoras. Nos aseguramos de que los candidatos seleccionados tengan las habilidades y experiencia necesarias para el puesto, así como también la motivación y la alineación con la cultura y valores de la empresa. De esta manera, ayudamos a nuestros clientes a construir un equipo de alto rendimiento y a impulsar su crecimiento.